32-40 uur – standplaats Hilversum

Word jij blij van pianomuziek en een product dat één en al beleving is? Weet je hoe je jouw team kunt coachen en motiveren om groei- en verkoopdoelstellingen te realiseren? Dan zie jij het vast zitten om de leukste uitdaging van je carrière aan te gaan en van misschien wel de mooiste piano- en vleugelshowroom van Nederland ook de best draaiende showroom van Nederland te maken!

Wat ga je doen?

In deze rol is aansturing van je team de primaire zaak. Je vervult een coördinerende, sturende en verbindende rol. Je weet de balans te vinden tussen klantgericht werken en het sturen op kpi’s, zoals de personele bezetting, het vloerplan, omzet en marge. Daarbij zal je zelf ook meedraaien op de werkvloer. Als filiaalmanager ben je verantwoordelijk voor het welzijn van het filiaal.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden als teamleider

• Je bent verantwoordelijk voor het commerciële resultaat en het behalen van de doelstellingen.
• Je evalueert en verbetert de bezetting, omzet en orders.
• Je coördineert het salesproces.
• Je motiveert het sales team, formuleert samen doelstellingen en stuurt daarop actief aan.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, monitoren en bijstellen van het vloerplan van de showroom.
• Je stuurt op orde en netheid en bewaakt de identiteit van de showroom.
• Je denkt mee in bedrijfs-brede processen en zorgt ervoor dat je zelf en het bedrijf elke dag een beetje beter te wordt.
• Je wordt onderdeel van de teamleider meetings waar je jouw kostbare mening geeft en bijdraagt aan de hoogover besluitvorming. Ter illustratie; voor eind 2022 staat een update en eventuele herformulering of aanscherping van de missie, doelstellingen en kernwaarden op het programma.

Wanneer is deze functie écht iets voor jou?

• Je hebt ervaring in een vergelijkbare, commerciële rol als teamleider en/of hebt leidinggevende skills.
• Je krijgt energie van mensen en muziek.
• Je stelt mensen op hun gemak en bent oprecht in hen geïnteresseerd.
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden.
• Je bent overtuigend en beschikt over een oplossende vermogen.
• Je bent proactief in het nemen van besluiten, planning en coördinatie.
• Jij speelt piano, hebt verstand van pianotechniek, of staat ervoor open om dit te leren.

De voordelen van werken bij Oostendorp Muziek

• Onderdeel worden van een leuke, leerzame en ambitieuze organisatie met een sterke basis, drive en slagkracht om binnen een paar jaar toonaangevend te zijn in Nederland.
• Je eigen team van 4-5 medewerkers aansturen.
• Een platte organisatie met korte lijnen.
• Volop mogelijkheden voor zelfstandigheid, initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
• Een gezellig en gedreven team waar je veel van elkaar kunt leren.
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een uitstekende pensioenregeling.
• Opleiding, training en ingewerkt worden door een professionele salesmanager.
• Zaterdagmiddagborrel om het weekend in te luiden.
• Indien je nog geen piano speelt: gratis pianoles!

Ben je enthousiast geworden en wil je meebouwen aan de groei van jezelf en van Oostendorp Muziek? Solliciteer dan door je cv en motivatie te sturen naar sollicitaties@oostendorp-muziek.nl.

Vervolgstappen na jouw sollicitatie

• Na ontvangst van jouw sollicitatie ontvang je binnen één week een inhoudelijke reactie vanuit ons. Sluiten jouw verwachtingen en onze wensen bij elkaar aan? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek.
• Zijn we beiden positief na afloop van het eerste gesprek? Dan volgt er een tweede gesprek.
• Is er na het tweede gesprek nog steeds een wederzijdse match? Dan doen wij jou een voorstel die je niet kan weigeren.